Cronos

Control horario sencillo y cómodo

La aplicación de Control Horario que simplifica la gestión de su empresa.

Cumpla con la Ley y evite sanciones

La ley exige el registro diario de la hora de inicio y fin de la jornada de cada trabajador, y conservar los registros 4 años a disposición de las personas trabajadoras, sus representantes y la Inspección de Trabajo.

1

Real Decreto Ley 8/2019

Todas sus exigencias para el registro laboral. Fichaje multidispositivo: registro diario.

2

Comunicación fluida

Entre empleado y empresa. Informes personalizables, disponibles para la Inspección.

3

4 años en la nube

Información segura, conforme a la Ley de Protección de Datos, durante el plazo que exige la Ley.

Ya confían en Cronos

1.624

Clientes

34.851

Empleados

10.762.721

Fichajes

Todo el control de sus empleados en un solo vistazo

Ley, sin esfuerzo

Cumpla con la Ley de forma ágil y sencilla.

Ejemplo: registro de jornada siempre listo para consultar.

RRHH simplificado

Simplifique las tareas de Recursos Humanos.

Ejemplo: vacaciones, ausencias y turnos desde un único panel.

Valor desde el día uno

La información para optimizar los recursos de manera ordenada.

Ejemplo: datos de horas y presencia ordenados desde el primer día.

Personalizable

Módulos para cualquier tipo de empresa.

Ejemplo: active solo los módulos que su empresa necesita.

Antes: Excel, papeles y llamadas. Con Cronos: todo en un solo vistazo.

Múltiples formas de fichar, combinables

Móvil

Android o iPhone. Ideal para comerciales y equipos fuera de la oficina.

Tablet

En el centro de trabajo. Ideal para la entrada de la tienda o la fábrica.

Web

Desde el puesto de trabajo. Ideal para el puesto de oficina.

Contacto 0

Código QR generado por el dispositivo: el empleado está delante. Fichaje sin tocar el dispositivo.

Cada empresa elige una o varias según sus centros

Estado de empleados y calendario en tiempo real

Estado Empleados

Horas registradas de la semana y del mes, hora y ubicación del último fichaje. Sepa si cada empleado trabaja, descansa o está en otro estado.

Calendario

Los empleados solicitan vacaciones o ausencias; los responsables las aprueban o deniegan.

Estados: - Trabajando - En descanso - Ausente / otro estado

El empleado solicita

El responsable recibe el aviso

Aprueba o deniega

El calendario se actualiza

Beneficio para el responsable: saber quién está disponible en cada momento sin preguntar.

Módulos que cubren toda la gestión de RRHH


  • Cuadrante: turnos por centros y secciones, con solicitudes de cambio que aprueban los responsables.
  • Notificaciones: recordatorios para fichar según horario y avisos de vacaciones, ausencias y documentos.
  • Gestión de informes: por días, semanas o meses, ausencias, cuadrante y solicitudes de vacaciones, totalmente personalizables.
  • Gestión Documental: nóminas, tickets de gastos y partes de baja digitalizados y compartidos con los empleados.

Por qué Cronos

Información segura

Información centralizada y accesible solo para quien corresponde.

Multidispositivo

Móvil Android/iPhone, tablet, web y QR, combinables entre sí.

Soporte

Departamento propio de soporte: "Nunca le abandonamos".

Personalizable

Módulos de cuadrante, notificaciones, informes y gestión documental.


Una sola herramienta para fichar, planificar y gestionar a su equipo, con un soporte que siempre responde.

Solicite una demo y prueba gratuita

Empiece en 3 sencillos pasos

01

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